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Gestion des EPI / ESI
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Gestion des EPI / ESI
Bonjour.
Une bonne partie du personnel de production de l'entreprise ou je travail est formé pour être guide file ou serre file (GF/SF).
Or, en faisant des audits sécurité, je me rend compte que les personnes ne sont pas au courant de leur rôle (GF ou SF ou non concerné pour la semaine en cours).
Précision, je suis dans une entreprise ou le personnel tourne en 2*8 et/ou 3*8 en fonction de nos besoin sur nos lignes de production. Je n'ai pas trouver de solution sans figer des rôles par rapport à des postes ET des personnes car cela entraine une contrainte trop importante pour la personne qui gère le planning personnel.
Pouvez-vous me dire comment sont gérer les GF/SF dans vos entreprises?
Avez-vous des bonnes pratiques à me conseiller?
Merci.
Une bonne partie du personnel de production de l'entreprise ou je travail est formé pour être guide file ou serre file (GF/SF).
Or, en faisant des audits sécurité, je me rend compte que les personnes ne sont pas au courant de leur rôle (GF ou SF ou non concerné pour la semaine en cours).
Précision, je suis dans une entreprise ou le personnel tourne en 2*8 et/ou 3*8 en fonction de nos besoin sur nos lignes de production. Je n'ai pas trouver de solution sans figer des rôles par rapport à des postes ET des personnes car cela entraine une contrainte trop importante pour la personne qui gère le planning personnel.
Pouvez-vous me dire comment sont gérer les GF/SF dans vos entreprises?
Avez-vous des bonnes pratiques à me conseiller?
Merci.
Jean-Sébastien- Nouveau
- Messages : 2
Date d'inscription : 20/02/2015
Emploi/Diplômes : Technicien sécurité
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